Service, ouverture bientôt. Skills assessment TRA
Le skills assessment TRA se gagne sur des papiers : des lettres employeur, ou des attestations clients si tu as travaillé en auto-entrepreneur, qui disent ton métier avec les bons mots, un CV au format australien, des preuves rangées période par période. Tu remplis un formulaire de quinze minutes, on met en forme et on traduit, tu relis, ton employeur signe, tu déposes.
Pour les 20 premiers dossiers, puis 249 €. Rien à payer aujourd'hui : le service ouvre bientôt, les préinscrits sont prévenus en premier.
Une par employeur, rédigée à partir de tes dates et de tes tâches, dans le vocabulaire du métier australien (fitter, boilermaker, welder) que Trades Recognition Australia attend. Prête à imprimer sur l'en-tête et à faire signer, avec la version française à côté pour ton ancien chef. Auto-entrepreneur : une attestation par client principal, sur le même modèle, et la description de ton activité pour TRA.
Deux pages, en anglais, format australien : tickets et droit au travail en tête, tâches en verbes d'action avec les équipements, sans photo ni date de naissance. Le même CV sert aux agences, aux employeurs et à TRA.
Pour chaque période de ton métier : les preuves à fournir (salarié : au moins deux types de justificatifs par période d'emploi, dont trois fiches de paie par année ; indépendant : au moins trois pièces par année parmi immatriculation, déclarations URSSAF, factures, relevés bancaires, documents fiscaux), ce que tu as déjà, ce qui manque, à qui le demander. Plus les pièces uniques (diplôme, traductions, identité) et le nom exact de chaque fichier.
Mêmes dates, mêmes intitulés et mêmes heures dans tes lettres, ton CV et ta checklist, vérifiés avant la livraison. Le Kit 491 (26 pages) reste gratuit pour tout le monde, pour la partie visa.
Deux minutes, rien à payer, aucun engagement. Tu reçois un mail à l'ouverture, et rien d'autre. Les champs marqués d'une étoile sont nécessaires.
Dès que la liste de préinscrits est assez longue pour ouvrir dans de bonnes conditions. Tu es prévenu par mail, tu n'as rien d'autre à faire. Plus la liste grandit vite, plus l'ouverture est proche.
Non. La préinscription est gratuite et sans engagement. À l'ouverture tu reçois le lien de commande, et tu décides.
Les guides expliquent. Le service fait. Rédiger quatre lettres employeur dans le bon vocabulaire, un CV australien et une checklist année par année, c'est une journée de travail pour quelqu'un qui découvre. Tu payes le temps et l'exactitude, pas l'information.
Oui. Trades Recognition Australia accepte l'expérience en indépendant. Pour chaque année, il demande au moins trois preuves parmi : immatriculation (avis de situation SIRENE, extrait Kbis), déclarations de chiffre d'affaires URSSAF, factures clients et fournisseurs, relevés du compte professionnel, attestation d'expert-comptable, documents fiscaux au nom de l'entreprise. À la place des lettres employeur, on rédige des attestations clients en anglais et la description de ton activité dans les mots du métier. Les années payées en espèces, sans trace, ne peuvent pas être comptées.
Oui. Les trois visas à points partagent le skills assessment TRA, les preuves d'emploi, le CV et l'EOI dans SkillSelect, où tu coches les trois. Ce qui change : le score à atteindre (le 491 ajoute 15 points, le 190 en ajoute 5, le 189 aucun) et, pour le 190 et le 491, la nomination d'un État. Le dossier livré est le même ; le calendrier est adapté au visa que tu indiques.
Non, et on ne veut pas le remplacer. L'agent te conseille sur le visa et dépose pour toi. Il travaille mieux et plus vite avec un dossier propre, et il ne te facturera pas la rédaction de tes lettres.
Pas pour un visa à points : TRA n'évalue pas ces métiers. Fais d'abord le simulateur, qui te dira le chemin (RPL vers un métier évaluable, puis TRA).
IKOS Work. Information générale, en français. Pas un conseil en immigration : pour ton cas, un agent enregistré MARA. Confidentialité, Mentions légales.